Municípios como Iranduba e Novo Airão já começaram a demitir. No município de Barcelos, a prefeitura informou que não há a intenção de demitir servidores.
Prefeitos do interior do Estado, como os de Borba e Amaturá, estão buscando medidas alternativas para não demitir funcionários comissionados ou contratados, por conta do impacto causado pelo reajuste do salário mínimo. Municípios como Iranduba e Novo Airão já começaram a demitir.
De acordo com o prefeito de Borba, Careca Holanda (PMDB), para que os servidores comissionados e contratados não sejam demitidos, serão reduzidos os investimentos que seriam feitos no município durante 2012.
O prefeito justificou a medida, afirmando que a demissão dos servidores causaria prejuízo maior à economia do município. “Se eu demitir as pessoas, o impacto será muito ruim. Serão pais de família que ficarão desamparados. Por isso não vamos tomar essa atitude extrema”, disse.
Segundo o prefeito, deixarão de ser feitas obras de abastecimento de água, infraestrutura, construção de escolas, principalmente na parte rural do município. Ele informa que com o novo salário mínimo, a capacidade de investimento do município será reduzida em 20%.
Careca Holanda também afirmou que o Fundo de Participação dos Municípios (FPM) que Borba recebe mensalmente, no valor aproximado de R$ 700 mil, deve ser todo direcionado para o pagamento de pessoal.
Ele disse que uma saída para diminuir o impacto do reajuste do salário mínimo nos municípios seria o governo federal destinar uma compensação financeira às prefeituras.
No município de Amaturá, o prefeito João Braga informou que 15 servidores comissionados foram demitidos no final do ano passado, mas que já estão sendo feitos estudos para que sejam readmitidos conforme a necessidade da administração. A prefeitura tem cerca de 350 servidores entre efetivos e comissionados.
Segundo João Braga (PT), alguns candidatos aprovados no último concurso público realizado na cidade para o preenchimento de cargos administrativos, que seriam chamados já no início do ano, terão que aguardar um pouco mais. “Nós vamos ver como vão ficar as finanças do município para chamarmos essas pessoas”. O prefeito informou que a previsão orçamentária para 2012 está em torno de R$ 14 milhões.
No município de Barcelos, a prefeitura informou que não há a intenção de demitir servidores. De acordo com a assessoria de imprensa da prefeitura, estão previstas no orçamento de 2012, que foi aprovado no ano passado pela Câmara de Vereadores, a realização de processo seletivo para contratação de profissionais.
Demitidos de Novo Airão tinham custo de R$ 350 mil
O prefeito do município de Novo Airão, Leosvaldo Roque (PSDC), informou que foram demitidos, no último dia 30 de dezembro, aproximadamente 300 funcionários que ocupavam cargos de comissão ou por contrato. Segundo ele, o impacto desses servidores na folha de pessoal da prefeitura era de R$ 350 mil mensalmente.
Ele justificou as demissões afirmando que está fazendo uma reestruturação nas contas da prefeitura. De acordo com o prefeito, alguns os funcionários demitidos devem ser recontratados nos próximos meses de acordo com a necessidade da administração municipal.
Leosvaldo Roque informou que além dos servidores comissionados, o município possuí cerca de 312 funcionários efetivos.
Fonte: D24Am.com
